文献综述
文 献 综 述摘要安全文化这一词最早诞生于核工业领域，在 1986 年一次会议中被 INSAG 也就是熟知的国际核安全组织所提出，记录在切尔诺贝利事故相关的会议总结报告中。
随后在该组织制定的为了提高核电站安全性的《基本安全原则》中，安全文化被正式列为安全生产领域的基本管理原则。
安全文化建设是在个人层面指导安全行为的手段，也是组织层面重视安全建设的行为。
安全文化由 INSAG 严格定义，即存在于组织和个人层面的安全行为的各种特征和思想态度的综合，是安全建设中优先级最高的关键内容，也就是核电站的安全问题会因为安全文化的关键性得到应有的关注和重视。
从 INSAG 的定义可以着重看出，安全文化除了在态度问题这一基础问题上，更需要关注的是组织结构的问题。
既与组织有关，又有安全问题应具备能力。
1。
1安全文化概念和属性辨析 Cox 等认为安全文化的实质反映员工在安全生产方面存在共同的认知，即对安全方面有相同的重视程度、理解方式和行为指导准则。
毫无疑问，员工的安全态度是关注的焦点。
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